Laboral
El departamento laboral es una extensión dinámica de nuestros clientes. Alcanzan las funciones básicas de las relaciones entre los trabajadores y las empresas.
La gestión y formalización de las contrataciones laborales bajo los parámetros y condiciones legales establecidas por los organismos oficiales, así como la elaboración, control y ejecución de las hojas de salarios según los convenios laborales existentes, son los principales ámbitos de actuación.
Las funciones laborales también incluyen otras muchas funciones que se llevan a cabo con rigurosa profesionalidad y dedicación y siempre, con el contacto directo y constante con nuestros clientes.
Entre otras funciones, realizamos el asesoramiento legal en el entorno laboral, la gestión de las bajas por incapacidad temporal y la gestión y los trámites con los organismos públicos, como la Seguridad Social, derivados de las relaciones laborales de la actividad empresarial de nuestros clientes.
